岗位职责​：
储备期内通过全岗位轮岗，熟练掌握超市各项运营工作，核心工作内容如下：​
门店运营轮岗：参与生鲜、食品、日化、百货等各区域日常工作，熟悉商品陈列、补货上货、库存盘点、临期商品处理、环境卫生维护等基础流程。​
客户服务管理：接待到店顾客，解答购物咨询，处理简单售后问题，维护门店服务口碑，配合提升门店客流量与复购率。​
现场运营管控：协助主管管控门店日常运营秩序，监督员工在岗状态、服务规范、卫生标准，保障门店高效有序营业。​
数据与货品管理：学习门店进销存管理，核对每日销售数据、库存数据，完成日结、周结、月结盘点工作，规避货品损耗、缺货、积压等问题。​
活动落地执行：配合门店完成节假日促销、会员活动、折扣活动的落地执行，布置活动氛围、核对活动商品价格、统计活动销售数据。​
管理能力历练：熟练基础运营工作后，逐步学习团队排班、人员管理、业绩目标拆解、部门运营规划等管理工作，衔接后续管理岗位。​

任职要求​：
岗位包容性强，侧重能力与态度，不限专业、经验，零基础可培养：​
学历：中专及以上学历，应届生、实习生、社会求职者均可投递；​
能力：具备基础沟通表达能力，做事认真负责、踏实肯干，有良好的服务意识和团队协作意识；​
素养：服从门店管理，积极学习接受新工作，有长期稳定发展、深耕零售行业的意愿；

泰州直聘安全提醒

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