岗位职责
1. 接待门店到店长者，做好陪伴关怀、长者需求评估，建立并维护长者服务档案，定期回访，维系长者及家属信任。
2. 组织老年社群、健康科普等敬老活动，联动社区挖掘潜在客户。
3. 结合长者身体与照护需求，推荐康养服务、适老产品，跟进客户转化及售后维护，完成门店业务指标。
4. 收集长者反馈，妥善处理诉求，配合门店日常运营。
5. 按早中晚班次排班，做六休一。

任职要求
1. 大专及以上学历，社工、护理、市场营销专业优先。
2. 有销售或客户服务经验，养老、大健康行业经验优先，熟悉老年人沟通方式。
3. 富有耐心与亲和力，共情能力强，服务意识好，具备目标感与基础抗压能力。
4. 持有心理咨询师证书优先；健康管理师、社工证加分。
5. 学习能力强，可快速掌握养老政策、康养产品知识。

薪资待遇
底薪 4000 元，综合月薪 5000-8000 元；
薪资结构：底薪 + 绩效 + 业务提成。

上班时间：做六休一，具体按照门店排班上班，需要倒班。

泰州直聘安全提醒

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